Numer oferty: StPr/24/11559
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: Logistyczna, 05-825 Natolin, powiat: grodziski, woj: mazowieckie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków:
Pełnienie funkcji kierownika budowy (samodzielne prowadzenie małej budowy), nadzór nad prowadzonymi robotami przy wyznaczonej budowie, nadzór nad pracownikami, kontrola jakości robót nad podległymi pracownikami i podwykonawcami, czytanie dokumentacji technicznej, tworzenie zapotrzebowania materiałów i usług, odbiory administracyjne, odbiory inwestorskie, uczestniczenie w redagowaniu dokumentacji powykonawczej
Rodzaj umowy: Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 26.09.2024
Data zakończenia: 31.03.2025
Wynagrodzenie brutto: od 13 000 PLN
Opis wynagrodzenia: Wynagrodzenie podane w formie miesięcznej.
Zawód: kierownik budowy
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Zawody:
- Kierownik budowy (wymagany staż - lata: 3)
Wykształcenie:
- średnie zawodowe, kierunek: Budownictwo
Znajomość języków:
- polski, w mowie - B1 - średnio zaawansowany, w piśmie - B1 - średnio zaawansowany
Uprawnienia:
- Uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi – bez ograniczeń
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: Wymagania:
- wykształcenie: średnie zawodowe;
- kierunek/specjalność: Budownictwo
- co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowego;
- znajomość prawa budowlanego;
- uprawnienia budowlane bez ograniczneń;
- komunikatywna znajomość języka polskiego;
Kontakt: malgorzata.Michalska@budonaft.com.pl
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: ORLEN BUDONAFT SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
NIP: 6750002101
REGON: 351190997
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: FABRYCZNA 1 C, 34-600 Limanowa, powiat: limanowski, woj: małopolskie Zobacz na mapie
E-mail: malgorzata.Michalska@budonaft.com.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: Po uzgodnieniu z pracodawcą.
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: e-mail