Data ważności ogłoszenia: 31 grudnia 2024 (wtorek)

Pokojowa - Iława, warmińsko-mazurskie

Data dodania: 2024-11-06
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Iławie
Pracodawca: PORT 110 SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe

Numer oferty: StPr/24/2620

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: Konstytucji 3 Maja 7, 14-200 Iława, powiat: iławski, woj: warmińsko-mazurskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: sprzątanie pokoi oraz części wspólnych w hotelu, dbanie o ogólny porządek, gpspodarowanie magazynem pościeli oraz środkami czystości
Rodzaj umowy: Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Data rozpoczęcia: 06.11.2024
Wynagrodzenie brutto: od 28,1 do 28,1 PLN
Zawód: pokojowa
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: TAK
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Wykształcenie:
  • brak lub niepełne podstawowe

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: Oczekiwania: Dyspozycyjność - praca w systemie zmianowym w tygodniu i w weekendy oraz święta, uczciwość, sumienność, dokładność i bardzo dobra organizacja pracy, umiejętność pracy w zespole, zaangażowanie i dbałość o pozytywny wizerunek firmy. Oferujemy: Stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji, obszerne szkolenie stanowiskowe oraz szkolenia zawodowe, możliwość rozwoju i awansu. Kontakt osobisty - CV do hotelu Port 110 lub mailowy - dyrektor@port110.pl

DANE PRACODAWCY

Pracodawca: PORT 110 SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
NIP: 7441832785
REGON: 52491824100000
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Konstytucji 3 Maja 7, 14-200 Iława, powiat: iławski, woj: warmińsko-mazurskie Zobacz na mapie
Nr telefonu: 89-648 20 50
E-mail: dyrektor@port110.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: CV prosimy przesyłać poprzez formularz olx.pl, dostarczyć osobiście do Recepcji Hotelu /ul. Konstytucji 3 Maja 7, Iława/ lub wysłać na adres: dyrektor@port110.pl
W CV prosimy o dołączenie klauzuli: "Wyrażam dobrowolnie zgodę na przetwarzanie przez Piotr Szostak ul. Lipowy Dwór 35a 14-200 Iława, moich danych osobowych zawartych w dostarczonych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych w celu realizacji procesu rekrutacji.
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail

opublikowano: 2024-11-06
ostatnia zmiana: 2024-11-21
Komentarze
Polityka Prywatności