Numer oferty: StPr/24/2828
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: Konstytucji 3 Maja, 14-200 Iława, powiat: iławski, woj: warmińsko-mazurskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Profesjonalna i miła obsługa Gościa, dbałość o jego komfortowy pobyt w Hotelu zgodnie z wymogami i standardami pracy,
check in / check out, przyjmowanie i potwierdzanie rezerwacji wystawianie dokumentów finansowych, zmiany dzienne i wieczorne, współpraca z innymi działami w hotelu: housekeeping, restauracja, kuchnia, księgowość
Rodzaj umowy: Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 13.12.2024
Wynagrodzenie brutto: od 28,1 do 28,1 PLN
Zawód: recepcjonista
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: TAK
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania pożądane
Wykształcenie:
Pozostałe wymagania
Znajomość języków:
- angielski, w mowie - B1 - średnio zaawansowany, w piśmie - B1 - średnio zaawansowany
Inne wymagania: Nasze wymagania: Komunikatywny angielski. Dokładność i bardzo dobra organizacja pracy. Gotowość do pracy w systemie zmianowym, również w weekendy i święta (dyspozycyjność). Wysoka kultura osobista. Komunikatywność i umiejętność pracy w zespole. Uczciwość, Zaangażowanie i dbałość o pozytywny wizerunek firmy, Umiejętność pracy pod presją czasu.
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: PORT 110 SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
NIP: 7441832785
REGON: 52491824100000
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Konstytucji 3 Maja 7, 14-200 Iława, powiat: iławski, woj: warmińsko-mazurskie Zobacz na mapie
E-mail: dyrektor@port110.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: CV prosimy dostarczyć osobiście do Recepcji Hotelu /ul. Konstytucji 3 Maja 7, Iława/ lub wysłać na adres: dyrektor@port110.pl - do CV prosimy o dołączenie klauzuli: "Wyrażam dobrowolnie zgodę na przetwarzanie przez Piotr Szostak ul. Lipowy Dwór 35a 14-200 Iława, moich danych osobowych zawartych w dostarczonych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych w celu realizacji procesu rekrutacji.
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, e-mail
poleca:
