Data ważności ogłoszenia: 21 stycznia 2026 (środa)

Młodsza asystentka rodziny/młodszy asystent rodziny - Szczecin, zachodniopomorskie

Data dodania: 2026-01-02
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Szczecinie
Pracodawca: Centrum Usług Społecznych w Szczecinie
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

Numer oferty: StPr/26/0001

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: 00-000 Szczecin, powiat: m. Szczecin, woj: zachodniopomorskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: 1. PRACA Z RODZINĄ, PRZEŻYWAJĄCĄ TRUDNOŚCI W WYPEŁNIANIU FUNKCJI OPIEKUŃCZO-WYCHOWAWCZEJ, W MIEJSCU JEJ ZAMIESZKANIA LUB W MIEJSCU WSKAZANYM PRZEZ RODZINĘ.
2. WSPÓŁPRACA Z PLACÓWKAMI I INNYMI PODMIOTAMI ZEWNĘTRZNYMI, W TYM ORGANIZACJAMI POZARZĄDOWYMI ORAZ INNYMI WEWNĘTRZNYMI KOMÓRKAMI ORGANIZACYJNYMI CUS W ZAKRESIE REALIZOWANYCH ZADAŃ.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 15.01.2026
Data zakończenia: 30.06.2026
Wynagrodzenie brutto: od 4 870 PLN
Opis wynagrodzenia: WYNAGRODZENIE ZASADNICZE BRUTTO PLUS DODATEK ZA WYSŁUGĘ LAT OD 5% DO 20% WYNAGRODZENIA ZASADNICZEGO, DODATEK 250,00 ZŁ, DODATEK MOTYWACYJNY 1000,00 ZŁ PO OTRZYMANIU DODATKOWYCH ŚRODKÓW
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: asystent rodziny
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Wykształcenie:
  • wyższe (w tym licencjat)
Uprawnienia:
  • DOBRA KOMUNIKACJA
  • UMIEJĘTNOŚĆ WSPÓŁPRACY Z INNYMI INSTYTUCJAMI I OSOBAMI
  • OTWARTOŚĆ

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: Asystentem rodziny może być osoba, która:
1. posiada,
a) wykształcenie wyższe na kierunku pedagogika, psychologia, socjologia, nauki o rodzinie lub praca socjalna lub
b) wykształcenie wyższe na dowolnym kierunku uzupełnione szkoleniem z zakresu prawa pracy z dziećmi lub rodziną i udokumentuje co najmniej roczny staż pracy z dziećmi lub rodziną lub studiami podyplomowymi obejmującymi zakres programowy szkolenia określony na podstawie ust. 3 i udokumentuje co najmniej roczny staż pracy z dziećmi lub rodziną lub
c) wykształcenie średnie lub średnie branżowe i szkolenie z zakresu pracy z dziećmi lub rodziną, a także udokumentuje co najmniej 3-letni staż pracy z dziećmi lub rodziną,
2. nie jest i nie była pozbawiona władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest jej zawieszona ani ograniczona,
3. wypełnia obowiązek alimentacyjny - w przypadku gdy taki obowiązek w stosunku do niej wynika z tytułu egzekucyjnego,
4. nie była skazana prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe,
5. nie figuruje w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym

Mile widziane doświadczenie zawodowe, w szczególności w pracy z rodziną i dzieckiem

DANE PRACODAWCY

Pracodawca: Centrum Usług Społecznych w Szczecinie
NIP: 8511991734
REGON: 005433353
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: 00-000 Szczecin, powiat: m. Szczecin, woj: zachodniopomorskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: TERESA SZUNKE
E-mail: tszunke@cus.szczecin.eu
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: CV NA ADRES E-MAIL: tszunke@cus.szczecin.eu
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: e-mail

opublikowano: 2026-01-02
ostatnia aktualizacja: 2026-01-15
Komentarze
Polityka Prywatności