Data ważności ogłoszenia: 9 lutego 2026 (poniedziałek)

Komendant gminny ochrony przeciwpożarowej (k/m) - Opole Lubelskie, lubelskie

Lokalizacja: Opole Lubelskie
lubelskie / powiat opolski / gmina Opole Lubelskie (miasto)

Forma zatrudnienia: umowa o pracę

Stanowisko: 3.1 - Średni personel nauk fizycznych, chemicznych i technicznych

Data dodania: 2026-01-30
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Opolu Lubelskim
Pracodawca: Urząd Miejski w Opolu Lubelskim
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

Numer oferty: StPr/26/0017

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: Lubelska 4, 24-300 Opole Lubelskie, powiat: opolski, woj: lubelskie Zobacz na mapie

Zakres obowiązków: Prowadzenie spraw członków OSP, koordynowanie funkcjonowania krajowego systemu ratowniczo-gaśniczego na obszarze gminy, nadzór nad wykorzystaniem i utrzymaniem w należytym stanie technicznym sprzętu, obiektów, pojazdów użytkowanych przez jednostki OSP itp.
Szczegóły pod adresem: https://umopolelubelskie.bip.lubelskie.pl/index.php?id=85&p1=szczegoly&p2=14704

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE

Wymiar etatu: 0.5

Liczba godzin pracy w tygodniu: 20.0

Data rozpoczęcia: 16.02.2026

Wynagrodzenie brutto: od 2 575 do 5 500 PLN

System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną

Zawód: inspektor ochrony przeciwpożarowej

Zapewnienie wyżywienia: NIE

Zapewnienie zakwaterowania: NIE

Zatrudnienie od zaraz: NIE

Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Wykształcenie:

wyższe (w tym licencjat)

Uprawnienia:

Administracja biurowa z obsługą komputera
komunikatywność, wysoka kultura osobista
obsługa komputera MS Ofice

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: Mile widziane orzeczenie o niepełnosprawności
Wymagania niezbędne:
- posiada wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: pożarnicze, administracja, prawo, bezpieczeństwo wewnętrzne, zarządzanie kryzysowe lub obronność),
- doświadczenie zawodowe - minimum 4 lata,
Wymagania związane ze stanowiskiem
Wymagania niezbędne:
-wymagania przewidziane w przepisach ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych tj. z dnia 23 lipca 2024 r.
Pracownikiem samorządowym może być osoba, która:
- jest obywatelem polskim z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3,
- ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,
- posiada kwalifikacje zawodowe wymagane do wykonywania pracy na określonym stanowisku,
- znajomość zagadnień związanych z działalnością OSP,
- znajomość zagadnień związanych z funkcjonowaniem systemu ratowniczo-gaśniczego,
- biegła znajomość obsługi komputera i urządzeń biurowych.

Wymagania dodatkowe:
- znajomość zasad funkcjonowania samorządu terytorialnego,
- znajomość obowiązujących przepisów niezbędnych do realizacji zadań na tym stanowisku: ustawy o samorządzie gminnym, ustawy o pracownikach samorządowych, kodeksu postępowania administracyjnego, ustawy o ochronie przeciwpożarowej, ustawy o finansach publicznych,
- predyspozycje osobowościowe: umiejętność interpretacji i zastosowania w praktyce obowiązujących przepisów prawa, umiejętność samodzielnego rozwiązywania problemów i organizowania pracy, odpowiedzialność, sumienność, rzetelność, kreatywność, komunikatywność, wysoka kultura osobista, dyspozycyjność.
Mile widziane orzeczenie o niepełnosprawności.