Data ważności ogłoszenia: 10 kwietnia 2026 (piątek)

Główny specjalista w departamencie rozwoju kadr w przedsiębiorstwach (nr ref.: 045/26/drk/gs) k/m - Warszawa, mazowieckie

Data dodania: 2026-03-31
Dodane przez: Urząd Pracy Miasta Stołecznego Warszawy
Pracodawca: POLSKA AGENCJA ROZWOJU PRZEDSIĘBIORCZOŚCI
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: Ekonomia, Prawo, Finanse, Zarządzanie, Stosunki międzynarodowe
Znajomość języków: polski, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegły

Numer oferty: StPr/26/02578

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: Pańska 81/83, 00-834 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Zakres obowiązków:
- Realizacja zadań określonych dla Sekcji do spraw Systemu Rad sektorowych, w szczególności: Przygotowaniu propozycji zmian w zakresie aktualizacji aktów prawnych, dokumentów programowych, wzorów umów o dofinansowanie oraz procedur i regulacji wewnętrznych PARP;
- Obsługa procesu realizacji wniosków o płatność: Weryfikacja wniosków o płatność pod względem rzeczowym/finansowym, rekomendowanie płatności, rozliczanie zaliczek oraz identyfikowanie nieprawidłowości;
- Weryfikacja prawidłowości rozliczanych zamówień publicznych;
- Udział w przygotowywaniu deklaracji wydatków;
- Wzywanie do zwrotu środków i ich rozliczanie. Obsługa umów o dofinansowanie/umów o współpracy na
powierzenie organizacji i prowadzenia rad sektorowych: Monitorowanie umów o współpracy na powierzenie organizacji i prowadzenia rad sektorowych;
- Monitorowanie produktów i rezultatów realizacji projektów w ramach FERS, Weryfikacja i zatwierdzanie zmian zgłaszanych przez beneficjentów do umów o dofinansowanie projektów;
- Identyfikowanie problemów/ryzyk w trakcie obsługi projektu i proponowanie rozwiązań;
- Procedowanie rozwiązywania umów;
- Prowadzenie bieżącej korespondencji
z beneficjentami. Udział w rozpatrywaniu środków odwoławczych składanych przez Beneficjentów, Udzielanie wsparcia merytorycznego i informacji w zakresie prowadzonych projektów: Udzielanie wsparcia merytorycznego na poziomie Agencji oraz poza nią, w tym samodzielne prowadzenie działań informacyjno-promocyjnych, doradczych oraz szkoleń wewnętrznych i zewnętrznych;
- Przygotowywanie interpretacji w zakresie dokumentacji programowej dla Beneficjentów;
- Procedowanie udzielania informacji publicznej;
- Reprezentowanie departamentu podczas spotkań wewnętrznych. Zapewnienie aktualnychdanych w systemach informatycznych, Koordynowanie przygotowywania danych/informacji do planów i sprawozdań z realizacji zadań i projektów lub raportów na potrzeby Agencji i instytucji zewnętrznych, Obsługa kontroli i audytów, Obsługa procesu wyboru wykonawców / dostawców w ramach zamówień publicznych PARP, Ustalanie i raportowanie w zakresie nieprawidłowości.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 01.06.2026
Data zakończenia: 31.08.2026
Wynagrodzenie brutto: od 5 800 do 8 500 PLN
Opis wynagrodzenia: Premie i dodatki: premia kwartalna 80% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego brutto
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: pracownik biurowy
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Zawody:
  • Pracownik biurowy (wymagany staż - lata: 3)
Wykształcenie:
  • wyższe (w tym licencjat), kierunek: Ekonomia, Prawo, Finanse, Zarządzanie, Stosunki międzynarodowe
Znajomość języków:
  • polski, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegły
Uprawnienia:
  • Komputer - obsługa programu MS Office

Pozostałe wymagania

Uprawnienia:
  • Prawo jazdy kat. B
Inne wymagania: Wymagania konieczne:
- wykształcenie wyższe licencjackie; 3 lata doświadczenia związanego z kontraktowaniem i/lub wdrażaniem projektów;
- bardzo dobra znajomość MS Word, MS Excel i MS PowerPoint;
- bardzo dobra znajomość zagadnień związanych z wdrażaniem/realizacją projektów finansowanych z funduszy europejskich;
- bardzo dobra znajomość regulacji prawnych i systemu wdrażania związanego z realizacją projektów współfinansowanych ze środków Unii Europejskiej, ze szczególnym uwzględnieniem Europejskiego Funduszu Społecznego;
- bardzo dobra znajomość Systemu Rad Sektorowych ds. Kompetencji;
- bardzo dobra znajomość Wytycznych dotyczących kwalifikowalności wydatków 2021-2027;
- bardzo dobra znajomość Wytycznych dotyczących monitorowania
postępu rzeczowego realizacji programów na lata 2021-2027 w zakresie dotyczącym uzyskiwania kwalifikacji w ramach projektów współfinansowanych z EFS+;
- bardzo dobra znajomość zasad pomocy publicznej;
- umiejętność prowadzenia spotkań i prezentacji;
- umiejętność zarządzania czasem i terminowość;
- umiejętność myślenia analitycznego;
- umiejętność wyszukiwania infromacji
- - biegła znajomość języka polskiego.

Wymagania pożądane:
- wykształcenie wyższe magisterskie: Ekonomia, Prawo, Finanse, Zarządzanie, Stosunki międzynarodowe lub pokrewne;
- 4 lata doświadczenie związanego z wdrażaniem instrumentów z funduszy UE;
- 2 lata doświadczenia w ocenie / wdrażaniu projektów szkoleniowo-doradczych (wiedza z zakresu możliwości podnoszenia kompetencji przez osoby dorosłe w Polsce oraz możliwości ich finansowania ze środków publicznych i prywatnych);
- 2 lata doświadczenia we współpracy z jednostkami sektora finansów publicznych;
- 2 lata doświadczenia w pracy w administracji publicznej;
- praktyczna wiedza z zakresu weryfikacji wniosków o płatność;
- praktyczna znajomość przepisów ustawy PZP;
- dobra znajomość systemu do elektronicznego zarządzania dokumentacją;
- dobra znajomość systemów bazodanowych;
- dobra znajomość MS Power BI i/lub MS Excel VBA;
- nastawienie na rozwój i zdobywanie wiedzy;
- nastawienie na poszukiwanie rozwiązań/ usprawnień;
- komunikatywność;
- prawo jazdy kat. B.

Aplikowanie przez link:
https://system.erecruiter.pl/FormTemplates/RecruitmentForm.aspx?WebID=27b6777064be443c823728b5938f2115

DANE PRACODAWCY

Pracodawca: POLSKA AGENCJA ROZWOJU PRZEDSIĘBIORCZOŚCI
NIP: 5262501444
REGON: 017181095
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Pańska 81/83, 00-834 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie Zobacz na mapie
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: Aplikowanie przez link:
https://system.erecruiter.pl/FormTemplates/RecruitmentForm.aspx?WebID=59898cb8c6904c9e81434ec9d504a3af
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: inny - Aplikowanie przez link:
https://system.erecruiter.pl/FormTemplates/RecruitmentForm.aspx?WebID=27b6777064be443c823728b5938f2115

opublikowano: 2026-03-31
ostatnia aktualizacja: 2026-04-03
Komentarze
Polityka Prywatności