Numer oferty: StPr/26/07149
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: ul. Zaruby 2, 02-796 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: - Planowanie żywienia i jadłospisów; Układanie zbilansowanych jadłospisów zgodnie z normami żywieniowymi dla dzieci.
- Nadzór nad jakością i gramaturą wydawanych posiłków.
- Zaopatrzenie i gospodarka magazynowa.
- Zamawianie produktów spożywczych u sprawdzonych dostawców.
- Odbiór towarów, kontrola ich świeżości, ilości oraz terminów ważności.
- Prowadzenie magazynu i przeprowadzanie regularnych inwentaryzacji.
- Nadzór nad personelem kuchni.
- Koordynowanie pracy zespołu kuchennego.
- Dbanie o przestrzeganie przepisów BHP i sanitarno-epidemiologicznych. Nadzór nad wdrażaniem zasad systemu HACCP, itp.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas nieokreślony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 01.09.2026
Wynagrodzenie brutto: od 6 000 do 6 500 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: intendent
Typ propozycji: praca stała
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Zawody:
- Intendent (wymagany staż - lata: 2)
Wykształcenie:
Znajomość języków:
- polski, w mowie - B1 - średnio zaawansowany, w piśmie - B1 - średnio zaawansowany
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: Wymagania: wykształcenie średnie zawodowe, 2 lata doświadczenia zawodowego, komunikatywna znajomość języka polskiego.
Miejsce pracy: ul. Zaruby 2
Godziny pracy: 8-16
Zgłoszenia: poczta@przedszkoleniepokalanek.pl
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: Prywatna Szkoła Podstawowa Nr 6 Sióstr Niepokalanek
NIP: 5212811906
REGON: 146337485
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: ul. Zaruby 2, 02-796 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie Zobacz na mapie
E-mail: poczta@przedszkoleniepokalanek.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: Po uzgodnieniu z pracodawcą
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: e-mail
poleca:
